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Empleo Seguro Asesor Telefónico: Sueldo Base y Comisiones, Capacitación Pagada

Las vacantes de Asesor Telefónico ofrecen sueldo base desde $10,000, comisiones atractivas y capacitación pagada. Crecimiento profesional y prestaciones desde el primer día, recomendado para quienes buscan estabilidad.

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Asesor Telefónico

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¿De qué trata la oferta?

El puesto de Asesor Telefónico asegura estabilidad laboral con sueldo mensual base desde $10,000 y posibilidad de ganar hasta $12,000 mediante comisiones.

Se trata de un empleo de tiempo completo, contrato por tiempo indeterminado y capacitación pagada para quienes tengan básica experiencia en computación.

Los requisitos incluyen manejo de computadora, facilidad de palabra y documentos personales indispensables. Se busca disponibilidad de tiempo completo.

Los asesores son responsables de atender llamadas desde una oficina y recibirán apoyo alimenticio, descuentos exclusivos y prestaciones inmediatas.

Las oportunidades de crecimiento están respaldadas por el respaldo de una empresa que prioriza la estabilidad y el desarrollo profesional de su equipo.

Responsabilidades Diarias y Actividades

En el día a día, los asesores telefónicos gestionan llamadas para ventas, cobranza o atención a clientes, siguiendo protocolos definidos.

También deben registrar información relevante en sistemas internos, mantener actitud positiva y resolver dudas de los clientes de forma efectiva.

Reciben capacitaciones constantes para mejorar desempeño y elevar su perfil profesional, facilitando el aprendizaje sobre productos y servicios.

El ambiente es dinámico, con supervisores y coordinadores que brindan retroalimentación continua para alcanzar metas quincenales de desempeño.

El cumplimiento de objetivos no solo genera estabilidad, sino atractivas comisiones, más incentivos para quienes destaquen en sus funciones.

Ventajas Clave del Puesto

Uno de los principales atractivos es el salario competitivo y la garantía de prestaciones desde el inicio del trabajo.

El empleo brinda capacitación pagada, facilitando la incorporación de personas con y sin experiencia previa en call center.

El esquema de comisiones incrementa significativamente el ingreso mensual, motivando a alcanzar metas.

El ambiente laboral es valorado de forma positiva por sus empleados, lo que se refleja en recomendaciones y evaluaciones.

Adicionalmente, la empresa promueve programas de desarrollo profesional y ofrece descuentos exclusivos y beneficios adicionales.

Desventajas o Retos del Puesto

Como en la mayoría de los puestos de atención telefónica, los horarios pueden ser poco flexibles y requieren disposición total de tiempo.

El trabajo puede ser repetitivo a lo largo del día y demanda tolerancia a distintos tipos de clientes y situaciones.

Algunos empleados han señalado que la supervisión puede ser rigurosa en ciertos turnos, lo que genera presión.

El desarrollo profesional depende de desempeño específico, por lo que no siempre se avanza al ritmo que se desea.

A pesar de las comisiones, parte de los ingresos está asociado directamente al cumplimiento de objetivos.

Veredicto Final

Esta vacante de Asesor Telefónico proporciona seguridad, sueldo base atractivo y oportunidades reales de crecimiento.

Es una excelente opción para quienes buscan desarrollo en el sector de call center, con beneficios inmediatos y capacitación incluida.

La experiencia previa no es indispensable y el buen ambiente laboral incrementa el atractivo del puesto.

Sin embargo, es importante considerar la flexibilidad horaria y la dinámica propia del sector antes de postularte.

Recomendado especialmente para quienes busquen estabilidad y un ingreso competitivo dentro del ámbito de atención telefónica.

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