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Asesor de Ventas Sector Educativo
Gran oportunidad con sueldo mensual de $13,000-$13,100 más comisiones. Ofrece contratación formal, prestaciones superiores, comisiones sin tope y becas académicas. Experiencia en ventas requerida.
La vacante de Asesor de Ventas Sector Educativo está orientada a quienes buscan estabilidad laboral con un salario mensual de entre $13,000 y $13,100 más atractivas comisiones. Se ofrece empleo de tiempo completo bajo condiciones formales y acceso a prestaciones superiores a la ley, como seguro de vida, gastos médicos mayores y fondo de ahorro. El puesto requiere experiencia previa en ventas, preferentemente de servicios intangibles o educativos, y es ideal si cuentas con licenciatura terminada o trunca con certificado.
Responsabilidades y actividades diarias
Como Asesor de Ventas, tu labor principal es presentar y promover los servicios educativos de la institución. Armar expedientes de aspirantes y mantener actualizada la base de clientes.
El cierre de ventas efectivas es central en tu jornada, además de realizar trabajo de campo en prospección de nuevos estudiantes. La gestión de base de datos y atención personalizada son tareas cotidianas.
Debes tener disponibilidad para laborar en modalidad presencial, con jornadas completas. Un enfoque proactivo resulta indispensable para alcanzar los objetivos de ventas establecidos.
Además, el manejo de información confidencial y el seguimiento adecuado a los procesos internos forman parte de las rutinas diarias. La comunicación efectiva con clientes y compañeros sobresale como atributo clave.
Ventajas de la vacante
Uno de los puntos más atractivos son las comisiones sin tope, lo que significa que no hay límite sobre tus ingresos adicionales. Esto motiva un desempeño superior.
Las prestaciones superan lo que la ley exige, incluyendo seguros mayores, vales de despensa, caja de ahorro y aguinaldo. Los incentivos académicos también son un plus valioso.
Desventajas potenciales
La exigencia de experiencia específica puede limitar el acceso a quienes buscan su primer empleo formal en el sector educativo.
La jornada completa y el trabajo presencial pueden no convenir a quienes prefieren alternativas híbridas o flexibles.
Veredicto
En conclusión, esta vacante es una opción sólida para quienes buscan estabilidad, buen sueldo, comisiones atractivas y crecimiento profesional en el ámbito educativo. Requiere experiencia y compromiso, pero ofrece recompensas competitivas en el mercado actual.
