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Comisionista de Ventas Mayoreo / Abarrotero: Salario competitivo y enfoque 100% comisionista

Comisionista de Ventas Mayoreo/Abarrotero con salario por comisiones, productos de alta rotación y esquema flexible 100% comisionista. Lee análisis completo y evalúa tu oportunidad.

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Comisionista de Ventas Mayoreo / Abarrotero

Ventas B2B de productos como palillos y brochetas. 100% comisionista. Excelentes comisiones y flexibilidad. Requiere experiencia y proactividad. Soporte comercial.




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La vacante de Comisionista de Ventas Mayoreo / Abarrotero ofrece un salario potencial entre $20,000 y $25,000 al mes bajo un esquema completamente por comisión. La empresa proporciona soporte comercial y material promocional a sus vendedores. El puesto requiere un perfil proactivo, con experiencia en ventas B2B, dominio en manejo de cuentas mayoristas y habilidades sólidas de negociación.

Los comisionistas deben enfocarse en la prospección y atención de distribuidores así como centrales de abasto. El portafolio a comercializar incluye productos de alta rotación como palillos de madera, brochetas y palos para elotes. El horario es de tiempo completo bajo un formato híbrido, que permite gestionar parte de tu labor desde casa y el resto en campo, optimizando tus recursos.

Funciones principales y experiencia deseada

Entre las tareas centrales se incluyen fortalecer relaciones comerciales con clientes ya existentes, abrir nuevas oportunidades de negocio y aumentar la presencia de los productos en mercados clave.

El candidato ideal tendrá experiencia previa en el canal abarrotero o ventas B2B, con un enfoque en resultados y una actitud dinámica para superar metas.

La capacidad de negociación, organización y comunicación serán claves para tener éxito en este puesto. También se espera el manejo de herramientas digitales como Office y CRM.

La formación mínima es bachillerato concluido; se valora carrera técnica o licenciatura afin.

Aspectos positivos de la vacante

El esquema 100% comisionista puede resultar muy atractivo para perfiles que buscan autonomía y control sobre sus ingresos.

La empresa ofrece un portafolio con productos ampliamente posicionados y de alta rotación, facilitando la labor comercial y el cierre de ventas.

Aspectos desfavorables a considerar

La ausencia de un sueldo base puede ser un reto, sobre todo para quienes inician en ventas al mayoreo. Los ingresos dependen íntegramente del desempeño comercial.

Además, el manejo de cuentas y cobros requiere habilidades organizacionales para evitar retrasos y contratiempos.

Veredicto

Este puesto resulta ideal para personas con experiencia comprobable en ventas de mayoreo, capacidad de autogestión, ambición y sentido de logro. Es fundamental sentirse cómodo trabajando bajo esquemas de remuneración variable. El potencial de ingresos es alto para vendedores competitivos.

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